ANALISTA CONTAS A RECEBER I - CENTRO FINANCEIRO
Descrição da vaga
- Responsável pelo acompanhamento e controle do recebimento e cobrança de contas junto aos diversos convênios médicos atendidos na Associação Hospitalar Moinhos de Vento, de acordo com as remessas de faturamento enviadas, a fim de contribuir para a sustentabilidade financeira da Instituição, de acordo com as rotinas e procedimentos estabelecidos.
Responsabilidades e atribuições
- Receber extratos bancários diários da área de contabilidade, a fim de fazer a identificação dos créditos, mediante conferência com o relatório de provisão de devedores duvidosos (PDD), visando identificar os convênios.
- Liquidar créditos identificados e conciliados, por meio do sistema de contas a receber, visando à baixa do contas a receber, sinalizando as glosas existentes, para que sejam tomadas as providências para recuperação desses valores glosados.
- Verificar mensalmente a inadimplência dos convênios, com base nas liquidações realizadas, a fim de alimentar os relatórios de indicadores.
- Cobrar os convênios, por meio de contato telefônico, e-mail ou notificação, visando receber os valores em aberto e reduzir os valores inadimplentes.
- Interagir com o Coordenador e Gerente Financeiro, por meio de reuniões, a fim de tratar sobre ações de cobrança, de acordo com as particularidades de cada convênio.
- Elaborar, enviar ou comunicar notificações de cobrança, por meio de telefonema, e-mail, carta de cobrança ou notificação extrajudicial, a fim de atender as ações de cobrança decididas em reunião.
- Realizar ajustes de liquidações de contas do passado, por meio de consultas em arquivos de pagamento, visando à identificação do efetivo pagamento e baixa do recebível em sistema, bem como no relatório PDD.
- Realizar contatos frequentes com fontes pagadoras, para resolução de divergências e buscar soluções que visem otimizar o processo de contas a receber.
- Efetuar baixa de desconto/glosas dos convênios, por negociação, faturamento indevido, providenciando termo de baixa para assinatura, de acordo com a alçada, para efetivação da baixa no sistema. Realizar análise de crédito dos convênios e comunicar ao Coordenador e ao Superintendente Financeiro eventual exposição aos riscos financeiros ao qual a Instituição esteja exposta.
Requisitos e qualificações
- Escolaridade Básica: Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas afins.
- Escolaridade Desejável: c. Competências Técnicas: (Cursos e conhecimentos específicos): Pacote Office. Sistema Integrado MV.
- Experiência: 1 ano em atividades relacionadas à área.
Informações adicionais
Nossos Benefícios:
- Vale Transporte;
- Restaurante do Colaborador;
- Plano de Saúde e Odontológico, extensivo aos dependentes legais;
- Programa Saúde Plena Moinhos, com uma equipe multidisciplinar de médicos da família, psicólogos e nutricionistas;
- Convênio Farmácia;
- Seguro de vida;
- Total pass;
- Casa do Colaborador, oferecemos um espaço especial dedicado ao colaborador, com ações de bem estar e cuidado;
- Creche, conforme disponibilidade de vagas;
- Programa Desafio.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico Essencial
- Etapa 4: Entrevista Seleção
- Etapa 5: Entrevista Liderança
- Etapa 6: Exame Médico
- Etapa 7: Contratação
SOMOS O HOSPITAL MOINHOS DE VENTO E REDEFINIMOS A SAÚDE NO BRASIL DIARIAMENTE
Somos um veículo da ciência para a vida humana e redefinir a saúde no Brasil é o que nos move.
Há mais de 96 anos, cuidamos das pessoas, integrando saúde, pesquisa e educação.
Acreditamos na força do protagonismo e na inovação, buscando sempre aprender com agilidade, focar no resultado, não esquecendo da importância da gentileza, colaboração, ética e compromisso com a sociedade. Prezamos muito pela qualidade e segurança e juntos, movemos nossas conquistas.
Somos mais de 4 mil colaboradores, que juntos, dedicam-se diariamente ao cuidado com as pessoas. Valorizamos nossos profissionais e entendemos que a diversidade e inclusão são fundamentais para o desenvolvimento da sociedade.
Somos uma instituição que combina tradição e inovação, sem distinção de credo, etnia ou situação social. Valorizamos nossas origens e aprendemos com nossos colaboradores, clientes e a comunidade que impactamos.
Neste ano, conquistamos a 3ª colocação no ranking nacional do Instituto Great Place to Work (GPTW) no segmento de hospitais e recebemos a Acreditação no quesito qualidade, segurança e atendimento aos pacientes pela JCI (Joint Commission International).
E então, vamos juntos, redefinir a saúde no Brasil?
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