ANALISTA HONORÁRIOS MEDICOS - CENTRAL DE HONORÁRIOS MÉDICOS
Descrição da vaga
#NossoJeitoRedefineHistórias
Sobre a oportunidade: ANALISTA DE HONORÁRIOS MÉDICOS - CENTRAL DE HONORÁRIOS MÉDICOS
Responsável pela sinalização e lançamento de honorários médicos em conta hospitalar via sistema, gerando e analisando relatórios, conciliação de honorários após análise de glosas pré e pós faturamento, geração de contas complementares, processo de solicitação, recebimento e cadastro de notas fiscais de prestadores para repasse de honorários e cadastro de novos prestadores para recebimento de honorários em conta através do recebimento de documentação pessoa jurídica.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar documentação médica pessoa jurídica, conforme diretrizes institucionais, para validar o cadastramento dos médicos e viabilizar o repasse de honorários.
- Lançar os honorários médicos nas contas dos pacientes, realizando a conferência dos dados, confrontando com a guia médica, entendendo e respeitando os diferentes tipos de lançamentos conforme complexidade do procedimento e quando divergente validando informações com o médico auditor.
- Arquivar corretamente as guias médicas em arquivo físico e eletrônico, indexando por médico executante, garantindo a guarda dos documentos e disponibilidade das informações.
- Analisar a produção médica individual, por meio de conferência dos lançamentos e guias médicas, realizando ajustes pertinentes quando necessário.
- Identificar juntamente às áreas divergências nos lançamentos, com a finalidade de alinhar os processos e corrigir as inconsistências.
- Informar os valores de honorários, bem como solicitar aos médicos o envio das notas fiscais do período, conferindo os documentos entregues, bem como orientando-os sobre o preenchimento adequado de retenção de impostos, para garantir o pagamento dos mesmos no prazo.
- Orientar os médicos sobre as rotinas e regras de convênios, informando as possibilidades de cobrança direta, via conta ou por reembolso.
- Verificar as especialidades médicas e procedimentos realizados em cada paciente em alta, de acordo com as guias médicas auditadas, visando agilizar o pagamento dos honorários médicos e das despesas de pacientes.
Requisitos e qualificações
Escolaridade Básica: Superior completo em Administração, Administração Hospitalar ou áreas afins.
Experiencia: Experiência mínima de um ano na área de contas hospitalares ou operações de saúde.
Informações adicionais
Nossos Benefícios:
- Vale Transporte;
- Restaurante do Colaborador;
- Plano de Saúde e Odontológico, extensivo aos dependentes legais;
- Programa Saúde Plena Moinhos, com uma equipe multidisciplinar de médicos da família, psicólogos e nutricionistas;
- Convênio Farmácia;
- Seguro de vida;
- Total pass;
- Casa do Colaborador, oferecemos um espaço especial dedicado ao colaborador, com ações de bem estar e cuidado;
- Creche, conforme disponibilidade de vagas;
- Programa Desafio.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com Seleção
- Etapa 5: Entrevista com Liderança
- Etapa 6: Etapas finais
- Etapa 7: Contratação
SOMOS O HOSPITAL MOINHOS DE VENTO E REDEFINIMOS A SAÚDE NO BRASIL DIARIAMENTE
Somos um veículo da ciência para a vida humana e redefinir a saúde no Brasil é o que nos move.
Há mais de 96 anos, cuidamos das pessoas, integrando saúde, pesquisa e educação.
Acreditamos na força do protagonismo e na inovação, buscando sempre aprender com agilidade, focar no resultado, não esquecendo da importância da gentileza, colaboração, ética e compromisso com a sociedade. Prezamos muito pela qualidade e segurança e juntos, movemos nossas conquistas.
Somos mais de 4 mil colaboradores, que juntos, dedicam-se diariamente ao cuidado com as pessoas. Valorizamos nossos profissionais e entendemos que a diversidade e inclusão são fundamentais para o desenvolvimento da sociedade.
Somos uma instituição que combina tradição e inovação, sem distinção de credo, etnia ou situação social. Valorizamos nossas origens e aprendemos com nossos colaboradores, clientes e a comunidade que impactamos.
Neste ano, conquistamos a 3ª colocação no ranking nacional do Instituto Great Place to Work (GPTW) no segmento de hospitais e recebemos a Acreditação no quesito qualidade, segurança e atendimento aos pacientes pela JCI (Joint Commission International).
E então, vamos juntos, redefinir a saúde no Brasil?
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